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創新興企 科技強企
 
——山西振東健康產業集團的發展之路
 
2016-08-19 16:58:08  來源:振東制藥 王旭剛 趙曉娟/文 牛曉婉/圖
 

振東制藥科技園區

 

振東制藥

 

中藥提取車間全自動控制生產線

 

燈檢儀

    創新是一個民族不竭的源泉,更是一個企業的內生動力。振東集團以自己的實際行動踐行著創新,以優異的成績詮釋了創新的意義。
民營企業如何在瞬息萬變的市場中始終立于不敗之地?一個新生企業如何在市場的夾縫中獲得更大的生存空間?一個以科技為支撐的企業如何始終站在行業的前端和制高點?山西振東健康產業集團的回答是:創新!
從2002年步入制藥領域起,振東用十多年時間實現了從單一品種到多元發展、從單一制藥向大健康產業集團發展,成為國家科技創新示范企業、國家專利試點單位、國家級知識產權優勢企業,擁有了國家唯一國際合作科研中心。
科技創新助推飛速發展
多年來,振東健康產業集團一直致力于“創新興企,科技強企”,他們篤信,市場競爭就是產品競爭,產品競爭就是科技競爭,今天的科技決定明天的發展。只有不斷提升科研創新能力,提高技術創新水平,才能推進企業飛速前進,占領市場,贏得未來。
在企業的發展過程中,振東集團始終將全面提升企業的科研水平作為管理的重中之重,全面加強科研力量建設和科研體系建設,不斷加大科研投入,加速引進高端研發人才,全力推進在研和創新項目,努力提高團隊整體實力,確保產品始終保持強勁的市場競爭力。
集團下屬振東制藥股份有限公司的科研組織體系主要由北京藥物研究院、太原工程中心、振東制藥技術中心、振東泰盛技術中心、振東安特技術中心、振東開元技術中心組成,這些科研型企業均為國家高新技術企業,這在我省的民營企業中是絕無僅有的。
振東制藥不斷加大對科研創新的資金投入,不斷加快新藥研發、重點產品深度研究、臨床試驗以及項目申報及注冊管理等工作,先后配備了多臺研發和中試生產必需的大中型檢測儀器及設備。振東還與中國中醫科學院、中國藥科大學等國內多家高等院校、科研機構開展技術合作,構建了完善的新藥研發技術平臺,與軍事醫學科學院共同建設了緩控釋開發平臺。
高端制劑平臺是新型給藥系統專業開發平臺,可調用北京振東生物科技有限公司、北京藥物研究院、振東制藥股份有限公司龐大的資源,如中試車間、藥學專家、臨床醫生、銷售網絡等,是振東制藥未來3-5年的重點研發方向。目前制劑平臺已開展十多個仿制藥研發項目,分別處在不同的研究階段,均進展順利。
著力于科研的前端化。振東承擔完成科技部重大新藥創制專項、工信部中藥材扶持項目、發展改革委重點產業振興和技術改造專項等各類國家課題21項,省市科技項目80余項;出版了《中國苦參》《腫瘤患者服務手冊》等專著5冊;發表各類學術文章1300余篇,其中在國際著名學術期刊發表學術文章21篇。
致力于中藥材的產業化、前端化和國際化。振東制藥牽頭成立了山西晉藥產業技術創新戰略聯盟,建立了行業技術共享研發平臺;與軍事醫學科學院毒物藥物研究所共同研究建立了創新制劑——緩控釋制劑開發技術平臺;與中國藥科大學、山西省中醫藥研究院、中藥復方研究國家工程中心等單位聯合,承擔了國家“十一五”重大科技專項“超5億元巖舒大品種技術改造”;與中國醫學科學院藥用植物研究所、天津中醫藥大學、中國中醫科學院中藥研究所、山西中醫學院、山西省中醫藥研究院等組成研發聯盟,共同完成了國家科技支撐計劃項目“道地藥材苦參規范化種植基地優化升級及系列產品研究開發項目”,全力探索我國中藥材的種植和產業化。此外,由振東制藥和中國醫科院藥植所等合作申報的全國中藥標準化項目已由國家發改委正式批復,全國共100個品種,振東制藥承擔了9個大品種的標準制定。
如今的振東,不僅在中醫藥產品研發中取得了實質性突破,在中藥材種植、健康食品、家庭護理等大健康領域實現中藥材的價值再利用方面也取得了重大進展。這些成果的取得,不但為我國中藥材的開發利用提供了廣闊的前景和空間,也使振東的中藥材精品飲片、五和健康食品、家庭康護系列產品在大健康領域逐漸展現出其極強的生命力,并為挺進海外市場積聚了巨大的能量。
如今,科技創新已滲透到振東健康產業集團的各個產業,創新興企、科技強企是振東人銳意進取、孜孜不倦的永恒追求。未來三年,振東將著力推進科研體系“五化”建設,加大科技創新力度,提升科技支撐能力,助推企業跨越發展。這五化就是:
——國際化推動原始創新。通過主導、參與等形式與大型跨國藥企合作不低于5個“重磅炸彈級”一類新藥。
——網絡化整合科研資源。平臺式經營,廣開合作,重品牌,求共贏。
——標準化夯實產業基礎。完成10個產品的國際注冊,國際標準引領產業技術升級,中藥全產業鏈標準化促進中醫藥應用。
——信息化推動體系創新。開發系列APP等軟件,促進中醫藥評價體系創新。
——數據化引領服務創新。結合大數據,盤活文號資源,提高服務能力,提升企業效益。
“五化”科研體系的確立,將使振東在一個新的高起點上實現更大的跨越,也將使山西晉藥在全國醫藥產業中占得重要一席。
國際合作加速創新進程
在深耕傳統中醫藥的過程中,振東人始終沒有忘記站在國際化的視角來審視中醫藥產業的發展趨向,使用世界的先進技術來提升中醫藥產業的發展水準,以創新超前的理念來擴大中醫藥的發展空間。
為了將國粹中醫藥發揚光大,振東還將研發力量延伸至國外,積極開展國際合作,設立海外研發中心,組建國外戰略聯盟,提高自身國際技術創新能力,提升企業國際科研競爭力。
——與美國NCI聯合成立了中藥治療腫瘤科研辦公室,并發起了由5個國家醫學科學家聯合組建的“國際中醫藥治療腫瘤聯盟”,旨在推動中醫藥的國際應用。
——與澳大利亞阿德萊德大學聯合建立了 “振東中——澳分子中醫藥學研究中心”,并已取得了階段性研究成果。
——與盧森堡國家健康研究院等歐洲醫藥科技研發機構進行科技開發方面合作,部分合作項目已經進入注冊程序。
——與國家藥典委員會、美國沃特世公司共建開放實驗室并落戶于北京研究院。
——與中醫科學院聯合組織了國際中醫藥治療腫瘤聯合研究聯盟大會。
——先后與歐美科學家進行了腫瘤、抗乙肝等一類新藥聯合開發,未來幾年將陸續進入申報階段。
——與荷蘭SU生物醫藥公司合作,啟動復方中藥歐盟注冊,力推我國第一個復方中藥品種進軍歐洲市場。
——與美國艾格科技公司共建脂質體創新制劑開發平臺,該項技術可提高藥物體內吸收,降低藥品毒性,使傳統產品提升臨床應用價值。
——已經啟動2個品種化學藥美國FDA注冊,力爭早日讓化學藥進軍國際市場。
——分別與日本漢方生藥協會、臺灣廬醫山本草生物技術公司合作,推動中藥飲片、中藥提取物走向國際。
——與全球最大的保健品開發公司——美國康德樂公司合作,將五和保健食品推向歐美市場,為全人類健康服務。
“改革引領、創新驅動、科研升級、營銷轉型、管理量化、利潤考評”,這是在今年年初工作部署大會上,李安平總裁提出的戰略方針,將創新列為重中之重。創新驅動發展,科技引領未來。近年來,振東集團每年投入科研的資金高達3億元,研發投入不斷增加,創新能力不斷增強,企業的國際化進程全面加速。
人才創新注入強勁動力
人才是企業發展的核心要素,是創新轉型的第一資源,是贏得未來的戰略支撐。打造一支優秀的創新型科技人才隊伍,就需要改進人才培養方法,創新招人、育人、留人模式,改善薪酬晉升機制等等。在企業的發展過程中,振東非常注重人才優先,聚焦創新型人才,用好用活人才,提高人才效能,讓人才引領科研創新,讓創新驅動企業發展,讓創新厚植競爭優勢。
為了打造高層次的創業團隊、科研精英和創新體系,他們將人才培養作為企業發展的根本,制定了科學的人才發展戰略,多渠道拓展人才成長路徑。一是通過招、聘、引、挖等多種渠道,大力引進高精尖端人才、行業優秀人才、海外高科技人才等,積極推進人才隊伍建設;二是成立了振東商學院,培養了一大批擁有深厚專業理論知識和專業技術的新藥研發學術帶頭人,形成了多層次、多渠道、多形式的專家人才培養體系;三是通過建立博士后工作站,全面推行“一對一導師制”,為企業發展提供人才支持,形成了系統化的專業人才隊伍,成立了專家委員會,為振東的企業發展建立了雄厚的技術人才儲備;四是通過企業和高;ヅ蓪,采取必修課、選修課和實踐課相結合的培養方法,構建以實用型人才為本的人才培養模式;五是設立優厚待遇留住人才,制定股權激勵、學歷補助、免費住房、購房補貼、下撥充足的科研經費等一系列的人才激勵制度,創造無比優越的工作環境,讓人才留人留心。
目前,振東集團擁有高級技術職稱和博士、碩士學歷的高端人才200余名,國家“千人計劃”人才2名,山西省“百人計劃”人才3名,引進海外優秀行業人才5名,引進海外留學人員14名。公司還與山西省海外人才服務中心進行合作,繼續大力引進海外高、精、專尖端人才。同時,振東的高管及骨干人員還多次走出國門,調研項目,學習深造。
針對目前教科研與生產脫節的瓶頸制約,振東集團積極創新科研體系,在公司建立了國內一流的國家級博士后工作站、山西省院士工作站、山西省海外高層次人才創新創業基地,通過共同研發核心技術、共同培養專業人才、共同分享科研成果,逐步構筑起新的科研體系,成為企業發展的又一有生力量。
創新振東,活力四射。如今的振東,正以強勁的發展勢頭向人們展示著山西一個現代化民營企業的嶄新風貌。“十三五”期間,振東將圍繞“醫藥產品、保健食品、健康產品”三大版塊,以技術創新為先導,以藥材種植為基礎,以營銷網絡為渠道,通過劑型整合和市場整合,實現各劑型專業化生產、各適應癥專業銷售網絡的生產分工與市場細分目標,打造中國最具競爭力的健康產業集團,力爭研發、生產、產品、人才和品牌全部走向國際化,叫響全世界。那時的振東,將令山西驕傲,令世界矚目。
摘自《山西日報》
 

(來源:長治縣新聞網
 
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